Ce que vous devez définir,
c'est le cadre à l'intérieur duquel
les gens sont libres d'agir.

Kuniyasu Sakai

ressources humaines

Le capital humain

Que vous soyez dirigeant ou gestionnaire, vous avez plus d’impact que vous ne le croyez sur la gestion de vos ressources humaines. La croissance de votre entreprise passe par l’importance accordée à ses ressources.

Prendre en compte le bien-être au travail implique de s’intéresser plus globalement à la place de l’humain dans l’entreprise. Cela passe par une approche systémique et globale qui considère l’entreprise, son environnement et sa structure, de même que l’organisation du travail et la gestion des ressources humaines au sein de cette structure.

A qui s’adressent nos services?

  • Tout dirigeant ou gestionnaire
  • Entrepreneur, entrepreneur en devenir

Quels sont les avantages pour vous ?

Nos démarches d’intervention sont bâties sur mesure pour vous offrir les moyens et les outils adaptés aux besoins de votre entreprise et ainsi vous permettre d’atteindre vos objectifs d’affaires. Sous forme de consultation, de coaching ou bien de solution clé en main, Klarté vous offre des solutions adaptées à votre réalité.

Services offerts :

  • Mise en place d’un service des ressources humaines
  • Coaching de gestion ou individuel
  • Développement de programmes et d’outils
    • Développement du talent, de la performance et de la relève
    • Relations de travail, mobilisation d’équipe
    • Processus et pratiques en RH
    • Préparation à la retraite

Klarté est en mesure d’aider les dirigeants et gestionnaires à y voir plus clair dans la mise en place de solutions, de stratégies et de pratiques qui auront un impact direct sur la gestion et le développement de ressources performantes et motivées.

Le meilleur gestionnaire est celui qui sait trouver les talents pour faire les choses, et qui sait aussi réfréner son envie de s’en mêler pendant qu’ils les font.

–  Theodore Roosevelt.

Porter un regard clair, agir et réussir !
Contactez Francine Guinois pour en savoir plus.

Confidentialité
Les informations (nom, prénom, adresse, intention, information, confidences, etc) ou autres supports (photos par exemple) que vous serez peut-être amenés à me fournir ne seront diffusés d’aucune manière.